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苏成从厂部出来，直接走到金工车间。他站在车间门口，朝里头喊了一声：「集合。」
里头的人愣了一愣，稀稀拉拉往门口走。整个工人的二百多职工只来了一百多一点，有的手里还拿着烟，有的边走边系裤腰带。
苏成等人都站定了，开口说：「刚才贴的纸，大家都看见了。从今天起，厂里就按这个办。有今天没来的，大家回去说一声，旷工三天，我们会将名单上报工业局……！」
一个老工人把菸头往地上一扔，拿脚碾了碾：「苏厂长，咱厂几十年了，没这个规矩。你们年轻人刚来，不懂厂里的情况。」
苏成看了他一眼，没接话。旁边汪宇走上前，声音不高，但硬：「老张师傅，您是四级工，技术好，我们都敬重您。可技术好，也得按时上班。您昨儿下午就没来，车间里那台车床停了一下午。」
老张师傅脸一红，想说什麽，又咽了回去。
旁边又有人嘟囔：「扣工分？工资本来就少，再扣喝西北风去？没事做，来干啥？」
刘健从后头走上来，把手里的本子扬了扬：「上个月，咱们厂出勤率不到四成。可工资一分没少发。这些钱哪来的？是县里拨的，是别厂挣的，不是咱们自己挣的。这麽下去，厂早晚得垮。」
人群里安静了一会儿。
苏成扫了一圈，又说：「规矩立了，不是难为谁。是让厂里有个样子。
按时上下班，把机器开起来，把活儿干出来，厂里干部会派去各公社，大队拉业务……，月底发工资的时候，大家拿着也踏实。」
他顿了顿：「今天第一天，迟到的，没来的，我不扣。明天开始，按规矩办。有不服闹事的，厂保卫部门有权抓捕……！」
人群慢慢散了。几个老工人边走边嘀咕，但声音小多了。
头三天，没人当回事。老工人照旧蹲墙根，年轻工人照旧踩着点进门。
苏成没吭声，让马主任拿着本子，在门口一个一个记。
第四天开全体会，苏成把本子翻开，念名字：张德厚，迟到四次；李满仓，迟到三次；王来顺，旷工一天半。念完了，他说：「按规矩办，该扣的扣。这个月发工资，大夥自己算。
另外还有五人一直没来上工，厂里可是送达了通知，再不来上班，可不只是扣工资这麽简单了……」
厂里动真格的，职工们也不敢再犯，接下来几天，厂里变了样。
当然也抓了几个典型处罚，最让职工们震惊的是，工厂领导班子，以书面形式，向工业局上报了，五个一直没来上班的职工。
工业局的处理批覆下来，开除这五个屡教不改的旷工职工。
这事让职工们惊骇，他们以为进了工厂，就等于端上「铁饭碗」，工厂以前从没开除过工人，最多也就是批评，记过，降级等处分。哪想这次竟真的开除了几个职工。
那几个开除出厂的职工，也来厂闹过，甚至闹到了县委，可惜没用，还被公安抓进去关了几天。
苏成坐在办公室里，看着手上的资料，里头记满了密密麻麻的数字——不是帐，是工时丶产量丶废品率。
这是他当厂长第二十三天，厂里总算有了点热闹模样。但生产还是上不去，他就看出农机厂的病根不在设备，不在技术，而在人没定岗丶心没定弦。
然后他带着厂里的几个干部丶还有新分来的技术员，一个车间一个车间地走。
机修车间里，几个钳工围着零件抽菸，金工车间的车床空转着，人却不知去向；
锻工炉火旺着，师傅蹲在墙角歇凉，装配车间更是乱成一锅粥，零件堆得到处都是，谁顺手谁干，干多干少一个样。
「再这麽下去，农机厂非散架不可。」苏成站在车间中央，声音不高，却透着一股不容置疑的劲儿，「从今天起，全厂定岗丶定人丶定责，谁的岗位谁守，谁的活儿谁干。」
当天下午，厂里就贴出了公告。
六个车间，重新划界：
机修丶金工丶锻工丶铸造丶装配丶电焊钣金，各守一摊，互不混岗。
每个车间设主任丶副主任，每个工种设班组长，每个人头上都有明确岗位。
苏成亲自带着人，逐车间丶逐工位点人头。
花名册摊在桌上，喊一个名字，对一个人，定一个岗位。
「你，车工，以后就在金工车间，守好你的车床。」
「你，钳工，专心搞维修，不准再被拉去当搬运工。」
「你，铸造工，管好造型丶浇铸，不是你的活儿，不许乱插手。」
一开始，不少老工人不适应。
有人嘟囔：「干了这麽多年，想搭把手都不行？」
也有人习惯了散漫，觉得新来的领导太较真。
苏成不硬压，只讲道理：
「不是不让帮忙，是不能乱帮。车工跑去搬货，车床谁开？钳工去闲逛，机器坏了谁修？咱们是农机厂，全县的拖拉机丶犁耙丶水泵都指着咱们，一人乱岗，全线受影响。」
他定下三条铁规矩：
一丶无厂部调度单，任何车间不准私自借人丶调人。
二丶上班必须在本岗位，不串岗丶不脱岗丶不溜号。
三丶杂活丶搬运丶后勤，专人负责，不占用生产技工。
为了稳住人心，技术员们天天泡在车间，和职工们一起解决问题。
而苏成将农机厂业务部门的干部全部派出去，到各单位，公社，村大队拉业务。
将各地需要检修的农机派人拉来维修，向各农机站的配件清单汇总上来，开始生产。
还派人去地区农机厂承接加工小铸件，小锻件。
总之，不能让工人闲着。
而技术员们也成了最忙的，哪个岗位缺人，他们暂时顶上；
哪道工序不顺，他们现场琢磨解决。
工人看在眼里，慢慢也服了气。
人家青年干部，技术员不是来摆样子的，是真扎下身子整顿厂子。